4月12日，
河南机电高等专科学校与开元酒店管理集团（以下简称开元酒店）合作开办的酒店管理专业首期“现代学徒制”试点班总结暨二期安排座谈会召开。长春开元名都大酒店副总经理刘乃华，绍兴、北京、上海松江、天津、
开封、
新乡六家开元名都大酒店的人力资源总监，河南机电高等专科学校校长助理杨占尧，相关部门负责人、教师代表及学员代表参加了座谈会。
会上，校企双方首先对首期“现代学徒制”试点班的工作进行了评估。首期试点班66名学生经过为期10个月的拜师学艺、岗位实践，目前已有5名学生被聘为领班；30名学生获得了开元集团颁发的“未来之星”基层管理岗位上岗资格证书，成为酒店领班主管岗位的储备力量；近10名学生被确定为“高级宴会师”重点培养对象，酒店对学生总体评价较高。
随后，双方就第二期“现代学徒制”试点班的工作计划细节进行了商议，就学生提出的集团内部竞聘的机会、学历要求、岗位的轮换、实习时间连续性等问题交换了意见。
座谈会结束后，各酒店的人资总监又分别与即将参加第二期“现代学徒制”试点班的学生面对面交流，把酒店的概况介绍给学生，并对学生提出的问题进行了解答。
《
教育部关于开展现代学徒制试点工作的意见》中指出，建立现代学徒制是职业教育主动服务当前经济
社会发展要求，推动职业教育体系和劳动就业体系互动发展的战略选择；是深化产教融合、校企合作，推进工学结合、知行合一的有效途径。“高技能型人才培养的关键在于理论与实践环节的融合，‘现代学徒制’的培养模式结合了传统师徒言传身教的方式和现代企业的人资管理理论，我校酒店管理专业首届‘现代学徒制’试点班取得的成效，使我们坚定了继续深入开展此项工作的信心和决心。”杨占尧说。
（河南机电高等专科学校 供稿）
